Дневник питания за 09.01.2022

Вот так бывает..всегда видимо нужно думать в первую очередь отскоки здоровье, а потом уже о долге и работе..никто никогда не позаботится о нас так, как мы сами о себе

Jays, У меня такая боль в душе что не передать.Предатели.

Вот сижу и думаю.Эта ситуация уж точно сделает меня сильнее.

Светлана, не расстраивайтесь так сильно. Значит, впереди ждет лучшее.

А увольняться обязательно? Даже элементарно по экономическим причинам, ведь будет больничный лист оплачиваться, когда вы будете проходить лечение, а с увольнением все за ваш счёт. Уволиться можно и позже, а сейчас о них не думать, не брать трубку и не объясняться с ними.

Ну как бы и заявление по собственному писать не надо.  Они ж типа сокращают вас. Вам тогда выплаты положены.

Анна, да еще к тому же, если человек болеет и лечится, на это время продлевается время, а потом ещё отпуск. Не надо делать им хорошо, если они повернулись спиной, делать надо также, как и они, ничего личного, это только забота о здоровье, как их забота о бизнесе.

Виктория,все верно. Нужно о себе думать в первую очередь.

светлана давгулевич, Чот я не пойму? Какое заявление? На увольнение? Пусть увольняют сами. Вы что?!

светлана давгулевич, потом миллион раз пожалеете об этом. Не пишите ничего. И скажите начальству, что впервые в жизни посоветовались с адвокатом. Заявление не принесет работодателю НИКАКОЙ пользы. Как и Вам. Он может нанять вместо Вас временно кого-то, а Вам будут больничный оплачивать. Причем, не из кармана работодателя.

Не знаю как сейчас, но несколько лет назад, когда я тоже увольнялась в связи с ликвидацией фирмы, то писала заявление не по "собственному", а по "соглашению сторон".  Положены были выплаты компенсации зарплаты за 2 месяца от фирмы. Потом можно было встать на биржу и получить компенсацию за третий месяц.

Поддерживаю девочек. Увольнение не вариант. Вы делаете удобно работодателю, а не себе. Ясное дело, нервы потреплют, но хоть какие-то деньги.

Если вас увольняют по сокращению - не вздумайте писать самой заявление. При сокращении выплачивается солидная сумма + с января этого года положены допвыплаты при сокращении сотрудников.
Кроме того, вас не могут сократить пока вы в отпуске или на больничном. Если время отпуска подошло - пишите заявление на отпуск, а там уже идите в больничный. Соответственно, из больничного вам продлят отпуск. Деньги вы будете продолжать получать. а вас сократить не смогут, пока вы сами не решите, что пришло время.
Кстати, с января этого года ещё предпенсионнерам какие то плюшки положены

Спасибо за советы.И не буду писать заявление.Уволить меня причин нет.Ни ирогулов ,ни опозданий.Сегодня у меня как бы рабочий день.Пришла села и сижу.Жду начальство Интересно что скажут.

Роуз,можно досрочно на пенсию выйти. сколько-то лет должно оставаться до пенсии, точно не знаю

Мне кажется не все просто так. Бог хочет вам открытьт глаза что пора менять картинку мира. И не нужно быть в зоне комфорта. Всегда нужно двигаться, и делать ошибки. Без ОШИБОК жизнь скучна...😌

Всех вам благ. 🔥

Если у Вас есть договоренность с работодателем о финансовой компенсации, то пишите заявление. Если нет- пусть увольняют по сокращению. Вы должны будете получить компенсацию в размере трех месячных окладов и на бирже труда денег больше получите.

У меня тетя болела раком кожи в 55. Победила его. Ухаживала несколько лет за своей подругой больной раком и похоронила ее. Сейчас ей 84 года. Она опять заболела раком (хотя этого уже никак не ожидала. Ей, казалось, что про рак она уже знает все), но уже заболела более тяжелым - раком кишечника. На операцию не соглашается, вставлять трубку отказывается. У нее 2 степень. Вот уже год. И Вы знаете, я ей восхищаюсь, ее силе, мыслям, настрою. Она не собирается сдаваться. Излучает только позитив, все прекрасно, изменила питание, гуляет, от наркотиков старается отказываться. Больше живой пищи.
Я не знаю, как Вы там порешаете вопрос с фирмой (решайте побыстрее только). Но точно знаю, что обида и жалость плохие союзники. Вам надо от всего этого освободиться, от всего лишнего внутри себя. Стать свободной от долгов. Все обнулить. Никто никому ничего не должен, и Вы не должны. Ни детям, ни внукам (ну, если есть такие), ни фирме, никому. Вы свободный человек, неизвестно сколько времени у вас есть. Скиньте весь груз. 
И любить. Любить себя, любить все и вся, безвозмездно. И если любить близких еще легко, но попробуйте изменить свои мысли и полюбить свою болезнь, свою фирму! Найдите в себе слова искренней благодарности. Это очень важно. Находите эту благодарность каждый день и осознанно ее произносите. Медитируйте. Попробуйте это сделать хотя бы 1 раз, лягте на пол, расслабьтесь, посмотрите мысленно во Вселенную, подумайте и поблагодарите мысленно все, что сможете, только искренне. Не отмахивайтесь. Возможно вы почувствуете большое облегчение и вам такая практика понравится. Читайте побольше такой литературы.

светлана давгулевич, удачи вам. Напишете, как дела.

Хелен, хороший совет. Я присоединяюсь.

Держись, Светик! И не нервничай. А, кстати, нам на Мальдивы, на солнышко нельзя.

светлана давгулевич,Пожалуйста не переживайте,  не волнуйтесь, не пишите заявление, мне кажется они хитрят , подумайте, вам правильно сказали ссылайтесь на адвоката, не торопитесь и сидите на работе, чтобы прогул не поставили, отсидели и домой пошли, пусть вас ознакомят с приказами , пока не подписывайте, удачи

Именно так и делаю.Сижу на работе Сейчас приедет генеральный директор разговаривать со мной.Ну не убьют же меня в конце концов.Жду.Сразу напишу .Не уступлю.

светлана давгулевич, как дела с работой? Что-то прояснилось?

светлана давгулевич,  рекомендую обязательно записать разговор с генеральным на диктофон. чтоб он не видел.  И помните в этой ситуации правда на Вашей стороне, поэтому не подписывайте ничего по собственному желанию

светлана давгулевич, Правильно не уступайте!У нас в компании девушка год была на больничном и ни чего. Сейчас больничный не работодатель оплачивает.Хоть что-то заберите у государства! В конце концов Вы всю жизнь платили страховые взносы ! Теперь в полном праве ими воспользуйтесь.Скорейшего выздоровления!!!

О, ещё одна "пропажа" нашлась. Здравствуйте Ilana. 

mеfоdу, Здравствуйте Мефодий... отгуляли новый год собираем хоровод 

По-моему вам даже после разговора с начальством не надо ничего писать, а прежде проконсультироваться с хорошим (!!!)специалистом надо по трудовому кодексу, чтобы узнать свои права.

Анна, Короче из 13 человек только я и еще одна женщина добились компенсации в три оклада.

светлана давгулевич,

светлана давгулевич, а сколько бы вы получили, не подписав соглашение сторон?

Наталья, Ничего

светлана давгулевич, сомневаюсь, вам здесь много полезных комментов написали, вы проконсультировались со специалистом по трудовому законодательству и сравнили то, что предложили вам с тем, что можно получить?

Они нас под сокращение оформили.Как и есть на самом деле.А это значит по законодательству республики Беларусь должны оплатить три месяца согласно оклада.

светлана давгулевич, человека на больничном можно сокращать?